工傷二次手術(shù)費(fèi)用誰(shuí)承擔(dān)結(jié)合相關(guān)法律條款

工傷是指在工作過(guò)程中因工作原因受到的傷害或者患病，包括職業(yè)病、工傷事故等。在工傷發(fā)生后，需要進(jìn)行治療，有些情況下需要進(jìn)行二次手術(shù)。那么，工傷二次手術(shù)費(fèi)用應(yīng)該由誰(shuí)承擔(dān)呢？這是一個(gè)比較復(fù)雜的問(wèn)題，需要結(jié)合相關(guān)法律條款來(lái)進(jìn)行分析。

首先，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，職工在工作過(guò)程中發(fā)生工傷，應(yīng)當(dāng)依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。工傷保險(xiǎn)待遇包括醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、喪葬費(fèi)等。因此，從法律上來(lái)說(shuō)，工傷二次手術(shù)費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)來(lái)承擔(dān)。

其次，根據(jù)《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)用于支付工傷保險(xiǎn)待遇，包括職工在工作過(guò)程中因工受傷或者患職業(yè)病所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。因此，工傷二次手術(shù)費(fèi)用也應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金來(lái)承擔(dān)。

但是，在具體的實(shí)踐中，有些用人單位可能會(huì)拒絕為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，或者職工的工傷保險(xiǎn)沒(méi)有及時(shí)繳納，導(dǎo)致工傷保險(xiǎn)基金無(wú)法及時(shí)支付工傷待遇。這種情況下，工傷二次手術(shù)費(fèi)用應(yīng)該由誰(shuí)承擔(dān)呢？

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為職工提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障職工的生命健康。如果用人單位沒(méi)有履行上述義務(wù)，導(dǎo)致職工發(fā)生工傷，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。因此，如果用人單位沒(méi)有為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，或者工傷保險(xiǎn)基金無(wú)法及時(shí)支付工傷待遇，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷二次手術(shù)費(fèi)用的責(zé)任。

總之，工傷二次手術(shù)費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)基金來(lái)承擔(dān)。但是，在具體的實(shí)踐中，如果用人單位沒(méi)有為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，或者工傷保險(xiǎn)基金無(wú)法及時(shí)支付工傷待遇，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。因此，用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)工傷保險(xiǎn)的管理，及時(shí)為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，保障職工的權(quán)益。同時(shí)，職工也應(yīng)該加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，遵守工作規(guī)定，注意勞動(dòng)安全，減少工傷的發(fā)生。