工傷是指在工作過程中因工作原因受到的傷害或患病，包括職業(yè)病和工傷事故。在我國，對于工傷的賠償是有明確規(guī)定的，其中十級工傷是比較嚴(yán)重的一種，那么十級工傷能拿到多少錢呢？下面我們來詳細(xì)了解一下。

首先，我們需要知道什么是十級工傷。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，十級工傷是指因工作原因造成的嚴(yán)重傷殘或者疾病，具體包括以下情況：

1. 全身性疾病或者器官損傷，導(dǎo)致喪失雙眼、雙耳、雙手、雙腳、一手一腳、一眼一手或者一眼一腳等功能或者完全喪失勞動能力的；

2. 腦部、脊髓、內(nèi)臟等器官嚴(yán)重?fù)p傷或者疾病，導(dǎo)致喪失勞動能力百分之八十以上的；

3. 嚴(yán)重?zé)齻蛘呋瘜W(xué)灼傷，導(dǎo)致喪失勞動能力百分之六十以上的；

4. 其他嚴(yán)重傷殘或者疾病，導(dǎo)致喪失勞動能力百分之五十以上的。

根據(jù)上述規(guī)定，可以看出十級工傷是非常嚴(yán)重的一種工傷，對工傷者的身體和生活都會造成極大的影響。那么，對于十級工傷者，他們能夠獲得多少賠償呢？

根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，對于十級工傷者的賠償標(biāo)準(zhǔn)是：一次性傷殘補助金為30萬元，按月支付的傷殘津貼為傷殘人員上年度全市職工月平均工資的百分之六十。同時，十級工傷者還可以享受工傷醫(yī)療保險待遇，包括住院醫(yī)療、門診醫(yī)療、康復(fù)治療等。

需要注意的是，對于十級工傷者的賠償標(biāo)準(zhǔn)是有上限的，即一次性傷殘補助金不得超過60萬元，按月支付的傷殘津貼不得超過傷殘人員上年度全市職工月平均工資的百分之一百二十。此外，如果十級工傷者已經(jīng)享受了一次性傷殘補助金和按月支付的傷殘津貼，但因病情惡化或其他原因?qū)е聞趧幽芰适С潭燃又?，還可以再次申請傷殘評定和賠償。

總的來說，對于十級工傷者的賠償標(biāo)準(zhǔn)是比較高的，但是也需要遵守相關(guān)的法律規(guī)定。對于工傷者來說，保護自己的工作安全和健康非常重要，同時也需要了解自己的權(quán)益和保障。對于用人單位來說，需要加強安全生產(chǎn)管理，保障員工的工作安全和健康，同時也需要遵守相關(guān)法律法規(guī)，為員工提供必要的保障和賠償。